Übersicht
Bist du bereit, Verantwortung zu übernehmen und dein eigenes F1® 25-Team zu leiten? Hier erfährst du, wie du dein Team im My-Team-Modus aufbaust, verwaltest und führst.
Was ist My Team in F1® 25?
Mit My Team kannst du den Karrieremodus als Teambesitzer:in erleben und dein eigenes F1®-Team managen. Du überwachst jeden Aspekt des Erfolgs deines Teams – von der Fahrzeugentwicklung bis zu den Vertragsverhandlungen. Jede Entscheidung hat Auswirkungen auf deinen Weg an die Spitze.So beginnst du in My Team in F1® 25
- 1Rufe das Hauptmenü auf und wähle Karriere.
- 2Wähle My-Team-Karriere und dann Neu erstellen.
- Wenn du My Team bereits eingerichtet hast, wähle Karriere fortsetzen.
F1® 25 – Tipps für My Team
Du wirst während der Saison zwei Fahrer:innen managen. Je stärker deine Aufstellung ist, desto mehr Punkte kannst du verdienen. Nutze diese Tipps, um möglichst effektiv zu arbeiten.
- Wähle eine:n Hauptfahrer:in sowie eine Person mit starkem Wachstumspotenzial.
- Unter Personal> Fahrer:innen> Fahrermarkt kannst du nach neuen Talenten Ausschau halten und vor Ende der Vertragsphase mit mehreren Fahrer:innen verhandeln.
- Um eine Beziehung zu jemandem aufzubauen, vereinbare ein Treffen, bevor der Vertrag beginnt.
- Unter Personal> Fahrer:innen> Fahreraufstellung kannst du die Form und Moral verfolgen. Diese können sich sowohl auf die Leistung als auch auf den Vertragswert auswirken.
Dein Technik-Team kümmert sich um die Fahrzeugentwicklung, aber deine Entscheidungen bestimmen den Prozess. Unabhängig davon, ob du dich auf einen Wagen konzentrierst oder beide gleichmäßig entwickelst, solltest du bei deinen Upgrades sowohl die strategischen Anforderungen als auch die der Strecke berücksichtigen. Hier sind einige Tipps für das Management der Fahrzeugentwicklung:
Die Priorisierung von Upgrades für deinen Top-Performer kann dir einen Wettbewerbsvorteil verschaffen, sich aber auch negativ auf die Moral und auf Vertragsneuverhandlungen auswirken.
- Gehe zum HQund wähle Technik. Hier kannst du:
- Einen Überblick über Dinge wie Forschung, Entwicklung und Fortschrittsverlauf erhalten
- Fahrzeug-Upgrades zuweisen und Komponenten verwalten
- Prüfen, ob Einrichtungsverbesserungen verfügbar sind
- Wähle die Forschungsziele basierend auf Streckentypen und Fahrerfeedback aus.
- Gib Ressourcenpunkte aus, um mit der Entwicklung zu beginnen.
- Nachdem du ein Autoteil entwickelt hast, weise das Upgrade zu.
Die Belegschaft ist das Rückgrat für das Wachstum deines Teams. Die spezialisierten Teammitglieder spielen eine Schlüsselrolle in der Entwicklung, Herstellung und Forschung von Fahrzeugen. Der Aufbau deiner Belegschaft kann bei folgenden Punkten helfen: Mit diesen Tipps kannst du deine Belegschaft optimieren.
- Reduzierung von Entwicklungsverzögerungen und fehlgeschlagenen Upgrades
- Steigerung der Moral
- Schnellere Upgrade-Zyklen
- Gehe zu Personal> Belegschaft, um verfügbares Personal zu überprüfen und zuzuweisen.
- Stelle Personen basierend auf deinen Upgrade- und Saisonzielen strategisch ein.
- Weise Mitarbeiter:innen aktiven Projekten zu, um die Entwicklung zu beschleunigen und die Quote der erfolgreichen Projekte zu erhöhen.
Eine kluge Verwaltung des Budgets hilft deinem Team nicht nur, sich über Wasser zu halten, sondern bildet auch die Grundlage für den Aufbau eines erfolgreichen Vermächtnisses. Ein intelligenter Finanzplan hilft dir dabei, Ressourcen zwischen Fahrzeugentwicklung, Fahrergehältern, Einrichtungsverbesserungen und anderen Bereichen, in denen sie am dringendsten benötigt werden, zu verteilen. Außerdem kann er dabei helfen, Strafen bei Verstößen gegen den Kostendeckel zu vermeiden. Probiere diese Tipps aus, um dein Teambudget zu verwalten.
- Unter Firma> Finanzen kannst du deine Ausgaben verfolgen, deinen Kontostand einsehen und eine Aufschlüsselung deiner Ausgaben erhalten.
- Bleibe unter dem Kostendeckel, um Strafen zu vermeiden.
- Um den langfristigen Fortschritt zu unterstützen, solltest du vermeiden, zu früh zu viel Geld auszugeben. Plane ein gewisses Budget für Notfälle, unerwartete Leistungseinbrüche und Upgrades zur Saisonmitte ein.
Jedes Rennwochenende bringt neue Herausforderungen mit sich. Was an einem Wochenende funktioniert hat, muss am nächsten nicht unbedingt auch funktionieren. Um langfristig erfolgreich zu sein, musst du flexibel bleiben und dich an die individuellen Anforderungen jedes Rennens anpassen.Hier sind ein paar Tipps, wie du jedes Rennen strategisch angehen kannst.Form und Moral der Fahrer:innen prüfenAnpassungen an die Strecke vornehmenAusgewogene Fahrerentwicklung
- Gehe vor einem Rennen zu Personal> Fahrer:innen > Fahreraufstellung, um die Form und Moral zu überprüfen.
- Fahrer:innen, die sich in Hochform befinden und eine hohe Moral aufweisen, haben weniger Schwierigkeiten mit höheren Erwartungen oder aggressiveren Strategien.
- Wenn dein:e Hauptfahrer:in in schlechter Form ist, versuche es mit konservativeren Rennstrategien, um Fehler zu minimieren. Alternativ kannst du dich auch auf deine:n zweite:n Fahrer:in konzentrieren.
- Mache dich vor jedem Rennen mit den Streckencharakteristiken vertraut.
- Für optimale Erfolgschancen solltest du Fahrzeug-Upgrades basierend auf den Anforderungen der Strecke anwenden.
- Hier erfährst du, wie du ein Auto für verschiedene Strecken konfigurierst.
- Um die Fahrerentwicklung auszugleichen, solltest du bei Rennen mit geringerem Einsatz deine:n zweite:n Fahrer:in einsetzen.
- So kannst du Fähigkeiten, Moral und Karrierewerte verbessern. Es kann auch dazu beitragen, das Team insgesamt zu stärken.
- Die Entwicklung des zweiten Fahrers bzw. der zweiten Fahrerin gibt dir mehr taktische Optionen, wenn dein:e Hauptfahrer:in schwächelt, Form oder Moral sinken ist oder wenn sich die Teamdynamik unerwartet ändert.
Die Marke deines Teams wirkt sich auf dein Einkommen, deinen Ruf und sogar auf deine Fähigkeit aus, qualifizierte Fahrer:innen und Personal anzuziehen. Konzentriere dich auf den Aufbau einer starken Marke für langfristigen Erfolg auf und abseits der Rennstrecke.Hier erfährst du, warum es wichtig ist, deine Marke zu stärken.Mit diesen Tipps kannst du die Marke deines Teams stärken. Auszeichnungen verdienenSponsoring-Deals maximierenMedieninteraktionen mit Bedacht steuernHochqualifizierte Fahrer:innen verpflichten
- Höhere Sponsoreneinnahmen
- Eine höhere Fan-Wertung schaltet größere Sponsorenverträge frei und verbessert die finanzielle Stabilität.
- Schnelleres Wachstum der Fangemeinde
- Gute Leistungen auf und neben der Rennstrecke helfen dabei, eine größere Fangemeinde aufzubauen, was zu mehr Merchandising-Artikeln und mehr Attraktivität für Sponsoren führen kann.
- Moral und Medieneinfluss werden verbessert
- Beliebte Teams profitieren von einer positiveren Medienberichterstattung, die die Moral hebt und schlechte Rennergebnisse abmildert.
- Stärkere Verhandlungsposition
- Ein starkes Markenimage verschafft dir einen Vorteil bei Vertragsverhandlungen mit Fahrer:innen und Sponsoren.
- Auszeichnungen verbessern deine Fan-Wertung und schalten bessere Angebote und Vergünstigungen frei, z. B. um Elite-Fahrer:innen oder Titelsponsoren anzulocken.
- Wähle Sponsoren aus, deren Ziele mit den Stärken deines Teams übereinstimmen.
- Gehe zu Firma> Titelsponsor und wähle Sponsoringaus, um Verträge zu erneuern oder neu zu verhandeln, wenn deine Marke wächst.
- Positive, selbstbewusste Antworten in Medieninterviews verbessern die Wahrnehmung der Fans und die Moral der Fahrer:innen.
- Um deine Markenwahrnehmung nicht zu gefährden, solltest du öffentliche Herausforderungen und Kontroversen mit Bedacht angehen.
- Hochqualifizierte Fahrer:innen können deiner Marke einen sofortigen Schub verleihen und das Engagement der Fans erhöhen.